【青島企業技能培訓補貼有哪些培訓方式？】培訓組織方式
企業可依托所屬培訓機構（含技工院校、職業學校、職工培訓中心）、人力資源社會保障部門簽約的職業培訓承接機構或同行業企業所屬培訓機構組織開展新錄用人員崗前技能培訓 。企業新錄用人員崗前技能培訓可以采取全日制脫產集中培訓，也可以根據企業生產經營實際 ， 組織新錄用人員利用工作之余開展培訓 ， 以及邊生產邊培訓等方式進行 。
鼓勵企業自主選擇線上培訓平臺和課程資源 ， 采取線上線下相結合的方式對新錄用人員實施培訓 。企業應確保線上培訓有簽到注冊、有學習記錄、有答疑測試，學習過程可查詢、可追溯 。
線上培訓時長按照每45分鐘為1個課時，每人每天線上培訓課時數不超過8課時，線上培訓課時原則上不超過總培訓課時的40% 。
